2014年10月29日下午2:00，行政管理中心组织各职能中心、各子公司的文职人员共12人对《公文管理办法》进行了培训。
    培训以全面梳理制度为中心，对公文的制定目的、定义、种类、格式作了详细解释，并对各部门职责和行文规则以及收文、发文程序作了解说。为了让大家更好地熟悉制度，还通过实际举例帮助大家理解。通过学习，参训人员对公文管理有了更为深刻的认识，为今后各职能中心、各子公司的公文规范化管理奠定了基础。
    《公文管理办法》的制定为公司的公文管理提供了依据，也是向制度化建设迈进的一步。同时，在今后的工作中，我中心将继续加强制度建设和流程优化工作，不断改进现有制度，提高管理水平。